2024.05.19 (일)

  • 맑음속초21.4℃
  • 맑음12.6℃
  • 맑음철원12.6℃
  • 맑음동두천13.3℃
  • 맑음파주12.2℃
  • 맑음대관령9.6℃
  • 맑음춘천12.8℃
  • 박무백령도13.8℃
  • 맑음북강릉20.7℃
  • 맑음강릉23.3℃
  • 맑음동해22.2℃
  • 맑음서울16.2℃
  • 구름조금인천16.5℃
  • 맑음원주14.9℃
  • 맑음울릉도21.3℃
  • 맑음수원13.9℃
  • 맑음영월11.7℃
  • 맑음충주14.0℃
  • 맑음서산13.5℃
  • 맑음울진16.6℃
  • 맑음청주16.8℃
  • 맑음대전14.5℃
  • 맑음추풍령11.8℃
  • 맑음안동12.3℃
  • 맑음상주14.8℃
  • 맑음포항18.7℃
  • 맑음군산14.4℃
  • 맑음대구14.6℃
  • 맑음전주15.3℃
  • 맑음울산15.3℃
  • 구름조금창원14.5℃
  • 맑음광주15.2℃
  • 맑음부산16.7℃
  • 맑음통영14.0℃
  • 맑음목포15.6℃
  • 구름조금여수15.2℃
  • 맑음흑산도14.0℃
  • 맑음완도12.0℃
  • 맑음고창
  • 맑음순천7.2℃
  • 박무홍성(예)13.7℃
  • 맑음13.4℃
  • 맑음제주16.2℃
  • 맑음고산16.2℃
  • 맑음성산12.8℃
  • 맑음서귀포16.7℃
  • 구름많음진주10.6℃
  • 맑음강화13.4℃
  • 맑음양평14.4℃
  • 맑음이천14.3℃
  • 맑음인제13.4℃
  • 맑음홍천13.3℃
  • 맑음태백10.9℃
  • 맑음정선군9.6℃
  • 맑음제천11.7℃
  • 맑음보은12.5℃
  • 맑음천안13.3℃
  • 맑음보령15.0℃
  • 맑음부여13.0℃
  • 맑음금산12.1℃
  • 맑음14.2℃
  • 맑음부안14.3℃
  • 맑음임실11.6℃
  • 맑음정읍13.5℃
  • 맑음남원12.0℃
  • 맑음장수8.8℃
  • 맑음고창군14.0℃
  • 맑음영광군13.9℃
  • 맑음김해시14.8℃
  • 맑음순창군12.4℃
  • 맑음북창원15.0℃
  • 맑음양산시13.2℃
  • 맑음보성군10.7℃
  • 맑음강진군10.5℃
  • 맑음장흥8.8℃
  • 맑음해남10.2℃
  • 맑음고흥10.0℃
  • 구름조금의령군10.8℃
  • 맑음함양군9.6℃
  • 구름조금광양시13.5℃
  • 맑음진도군10.4℃
  • 맑음봉화9.8℃
  • 맑음영주11.5℃
  • 맑음문경14.5℃
  • 맑음청송군8.5℃
  • 맑음영덕21.0℃
  • 맑음의성10.4℃
  • 맑음구미14.2℃
  • 맑음영천10.9℃
  • 맑음경주시11.4℃
  • 맑음거창9.8℃
  • 맑음합천12.1℃
  • 구름조금밀양12.7℃
  • 구름조금산청10.1℃
  • 맑음거제11.9℃
  • 구름조금남해13.4℃
  • 맑음11.5℃
기상청 제공
전북은행, 2019년 하반기 채용설명회 개최
  • 해당된 기사를 공유합니다

지역뉴스

전북은행, 2019년 하반기 채용설명회 개최

금융권 구직자들에게 생생한 정보 전달

20190903 채용설명회 (1).jpg

 

올해로 창립50주년을 맞이하는 전북은행(은행장 임용택)이 우수인재 확보를 위한 2019년 하반기 채용설명회를 3일 전북은행 대강당에서 개최했다.


이날 채용설명회장은 행사 시작시각인 2시 이전부터 취업준비생 등 구직자들이 붐비며500여 좌석을 가득 메워 취업을 향한 뜨거운 열기를 실감했다.


채용설명회는 전북은행 방극봉 인사지원부장의 인사말과 전북은행 소개로 시작하여 금융권 채용특강, 전형별 채용 정보, 질의응답, 채용상담 등의 순으로 진행되어 참석자들의 큰 호응을 받았다.


취업준비생 이모씨(27세)는 “생생한 취업정보를 얻을 수 있는 유익한 시간이었다” 며 “꼭 도전해서 취업에 성공하고 싶다” 고 포부를 밝혔다.


한편 전북은행 하반기 채용분야는 △일반인재분야 △지역인재분야 △IT·정보보호분야 △   디지털분야 △통계분야로 구분해서 모집하며, 전형 일정은 9월4일부터 전북은행 홈페이지   를통한 원서접수를 시작으로 서류전형, 필기전형, 면접 전형 등을 거쳐 오는 10월말 최종   합격자를 발표 할 예정이다. 특히 나이 학력 등에 제한없는 블라인드 채용으로 공정성     과 투명성을 높일 계획이다.









모바일 버전으로 보기